2018年10月24日上午8時45分,堅基商業公司技能大練兵總結表彰大會暨U+行動2.0啟動儀式在堅基集團六樓多功能會議室隆重舉行。堅基商業公司總經理黃勇夫,副總經理張健、杜潔蘭,營銷總監李仁斌出席了會議。堅基商業公司員工代表約100余人參加會議,本次會議由行政人事部品質副經理吳美娟主持。
行政人事部作了2018年堅基龍行動之技能大練兵活動進行總結。技能大練兵活動是商業公司自2018年5月啟動,為期共5個月的崗位職業技能培訓活動,共計開展36個練兵模塊,82節子課程。活動期間,公司全員主動參與,通過內修外煉,加強了員工基礎知識建設,提高各崗位人員工作技能,提高辦事效率,并在公司內部形成了良好的學習氛圍。作為技能大練兵的成果之一,商管部進行了交通指揮手勢實操成果展示,充分展現了專業的技能及良好的精神面貌。
在技能大練兵活動中,涌現先進部門及先進個人,商業公司總經理黃勇夫為“最佳團隊進步獎”獲得部門代表頒發了證書和獎金;商業公司副總經理張健、杜潔蘭為“技能標兵獎”獲得者頒發了證書和獎金。
商業公司總經理黃勇夫、副總經理張健、杜潔蘭、營銷總監李仁斌進行商業公司ISO9001:2015認證證書揭牌儀式。商業公司在2017年11月,全面啟動以 ISO9001:2015為標準的質量管理體系轉版工作,經過公司各部門的不懈努力,商業公司于2018年8月順利通過ISO9001:2015質量管理體系轉版審核。并在同年8月29日正式獲得認證證書,標志著商業公司管理再水平再上新臺階。
行動作業流程小組副組長李仁斌對U+行動2.0進行介紹。U+行動2.0是商業公司制度品牌,是為更好規范企業制度建設工作,通過一個目標、兩項工程、三個基礎、四組工具實現制度流程的規范化、標準化及程序化的管理流程。
商業公司總經理黃勇夫、副總經理張健、杜潔蘭、營銷總監李仁斌正式啟動制度品牌U+行動2.0,標志著商業公司制度建設工作將進入全新的階段。
黃勇夫在技能大練兵總結表彰大會暨U+行動2.0啟動儀式的講話中指出,U+行動2.0制度品牌是通過規范公司制度體系建設,職責權限梳理,工作流程梳理,從而為企業建立更為科學化的管理規范。他提出了兩點要求:一是,不斷營造學習氛圍,打造學習型企業團隊。商業公司內部應持續發揚技能大練兵的精神,不斷提高專業技能水平,將學習能力轉化為創造能力、工作實踐能力,為推動商業公司新發展增磚添瓦;二是,不斷加強制度建設,打造最好的管理團隊。發揮商業公司制度建設和管理水平在行業內的優勢,不斷提高質量管理體系建設,提高執行力,提升工作效率,提升經營效益,把堅基商業打造一支會管理、能管理、懂管理的商業精英團隊。
商業公司總經理黃勇夫講話
商業公司營銷總監李仁斌介紹U+行動2.0
商業公司總經理黃勇夫、副總經理張健、杜潔蘭、營銷總監李仁斌進行商業公司ISO9001:2015認證證書揭牌儀式
商業公司總經理黃勇夫、副總經理張健、杜潔蘭、營銷總監李仁斌正式啟動U+行動2.0
商業公司總經理黃勇夫為運營部頒發“最佳團隊進步獎”
商業公司副總經理張健、杜潔蘭頒發“技能標兵獎”
商管部進行交通指揮手勢實操成果展示
商業公司員工代表參加會議
公司領導與技能大練兵獲獎者、商管部演練者合影留念